Praxis-Leitfaden

Arbeitstage korrekt zählen

Arbeitstage sind keine Kalendertage. Region, Wochenenden, freie Tage und Betriebskalender müssen als Annahmen sichtbar bleiben.

MerksatzEin Arbeitstag zählt nur, wenn er nicht Wochenende, Feiertag im gewählten Profil oder manuell ausgeschlossener Tag ist.ChronoCalc bleibt eine Rechenhilfe. Rechtliche oder betriebliche Einzelfälle separat prüfen.
01

Bundesland bewusst wählen

Prüfe diesen Punkt, bevor du ein Ergebnis in Kalender, Vertrag, Ticket oder Projektplan übernimmst.

02

eigene freie Tage als Datum eintragen

Prüfe diesen Punkt, bevor du ein Ergebnis in Kalender, Vertrag, Ticket oder Projektplan übernimmst.

03

Starttag-Regel prüfen

Prüfe diesen Punkt, bevor du ein Ergebnis in Kalender, Vertrag, Ticket oder Projektplan übernimmst.

04

übersprungene Tage im Ergebnis lesen

Prüfe diesen Punkt, bevor du ein Ergebnis in Kalender, Vertrag, Ticket oder Projektplan übernimmst.

Praxisbeispiel

Beispiel: Fünf Arbeitstage ab Montag können wegen Feiertag und Wochenende erst am Dienstag der Folgewoche enden. Die übersprungenen Tage gehören deshalb in die Ergebnisnotiz.

Weiterrechnen

Passende Rechner öffnen.

Die Leitfäden führen direkt in die Rechner, die zur jeweiligen Frage passen.

FAQ

Häufige Fragen zum Leitfaden.

Kurze Antworten für die Prüfung vor der Weitergabe.

Welches Bundesland soll ich auswählen?

Wähle das Bundesland, dessen Feiertagsprofil für den Standort oder die zuständige Stelle relevant ist.

Was mache ich mit Betriebsferien?

Trage Betriebsferien als zusätzliche freie Tage ein. Sie sind nicht automatisch Teil eines gesetzlichen Feiertagsprofils.

Warum zeigt ChronoCalc übersprungene Tage?

Damit du sie prüfen und weitergeben kannst. Ein Ergebnis ohne Ausschlussliste ist schwer kontrollierbar.